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2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千

forvvard_welbo 发表了文章 • 0 个评论 • 2336 次浏览 • 2016-04-11 08:38 • 来自相关话题

标准排名研究院基于国内高校506个本科专业的就业数据,制作了《2015本科专业毕业生薪酬排行榜》,找出了本科毕业生薪水最高的100个专业。
 
1、收入水平:15个专业月入9000以上,理工科高薪有优势

专业间薪酬虽不同,但差别并不大。其中,在7000-8000之间集中了超过一半的专业。毕业五年之后平均月薪能达到9000元以上的本科专业有15个。

而在薪酬榜前10当中,纯理工科专业占了6个,还有3个小语种专业。

2、就业地点:63%的本科专业毕业生就业爱往一线城市扎堆

虽然国家政策越来越鼓励大学毕业生往中西部地区去,往中小城市去,榜单结果却显示,薪酬高的专业就业方向绝大部分依然是北上广深等一线城市。百强专业中,只有37个专业的北上广深就业比例低于50%,但这些专业也多接近了50%的比例。

读大学,读的不一定只是一个专业,还读的是一所学校、一座城市。

3、热门专业:几家欢喜几家愁

传统的外国语言文学类和建筑类、土木类等专业依然是高薪职业的重要专业来源。

百强中7个外国语言文学类专业,位居前15位的就有4个。但英语(精品课)没有上榜,说明英语能力已经成为了一种大众能力。

我们也发现,曾经火热的法学类、计算机类、经济学类等专业在薪酬百强榜中的表现并不突出。

有意思的是,宗教学专业以8668元的月薪位居第24名,你是不是瞬间脑补了最近火热的几起寺庙招聘广告呢?

4、新鲜特征:“工业4.0”十大重点行业相关专业全部上榜

与《中国制造2025》规划中十大重点行业相关的专业几乎全部上榜。这项被称为中国版“工业4.0”的规划包含新一代信息技术产业、高档数控机床和机器人、航空航天装备、海洋工程装备及高技术船舶、先进轨道交通装备、节能与新能源汽车、电力装备、农机装备、新材料、生物医药及高性能医疗器械等重点发展领域。

这说明薪酬的确在一定程度上反映了国家产业发展的方向。嗅觉灵敏的企业也迅速在这十大重点行业布局。所以,要想准确把脉自己的薪酬,多关心时政消息是很重要的哦。
 
2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千










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标准排名研究院基于国内高校506个本科专业的就业数据,制作了《2015本科专业毕业生薪酬排行榜》,找出了本科毕业生薪水最高的100个专业。
 
1、收入水平:15个专业月入9000以上,理工科高薪有优势

专业间薪酬虽不同,但差别并不大。其中,在7000-8000之间集中了超过一半的专业。毕业五年之后平均月薪能达到9000元以上的本科专业有15个。

而在薪酬榜前10当中,纯理工科专业占了6个,还有3个小语种专业。

2、就业地点:63%的本科专业毕业生就业爱往一线城市扎堆

虽然国家政策越来越鼓励大学毕业生往中西部地区去,往中小城市去,榜单结果却显示,薪酬高的专业就业方向绝大部分依然是北上广深等一线城市。百强专业中,只有37个专业的北上广深就业比例低于50%,但这些专业也多接近了50%的比例。

读大学,读的不一定只是一个专业,还读的是一所学校、一座城市。

3、热门专业:几家欢喜几家愁

传统的外国语言文学类和建筑类、土木类等专业依然是高薪职业的重要专业来源。

百强中7个外国语言文学类专业,位居前15位的就有4个。但英语(精品课)没有上榜,说明英语能力已经成为了一种大众能力。

我们也发现,曾经火热的法学类、计算机类、经济学类等专业在薪酬百强榜中的表现并不突出。

有意思的是,宗教学专业以8668元的月薪位居第24名,你是不是瞬间脑补了最近火热的几起寺庙招聘广告呢?

4、新鲜特征:“工业4.0”十大重点行业相关专业全部上榜

与《中国制造2025》规划中十大重点行业相关的专业几乎全部上榜。这项被称为中国版“工业4.0”的规划包含新一代信息技术产业、高档数控机床和机器人、航空航天装备、海洋工程装备及高技术船舶、先进轨道交通装备、节能与新能源汽车、电力装备、农机装备、新材料、生物医药及高性能医疗器械等重点发展领域。

这说明薪酬的确在一定程度上反映了国家产业发展的方向。嗅觉灵敏的企业也迅速在这十大重点行业布局。所以,要想准确把脉自己的薪酬,多关心时政消息是很重要的哦。
 
2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千










 

2015年东莞应届毕业生薪酬统计

Flying_sun 发表了文章 • 0 个评论 • 6367 次浏览 • 2015-08-17 09:27 • 来自相关话题

2015年东莞应届毕业生薪酬统计
 

东莞应届生月薪2500-4000元,这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低。

先看看网友观点:
 

@lasting love:我在广州的一家小化妆品公司做会计,3500元/月,吃住都不包,啥福利也没有。只能先做着积累点工作经验,多学点东西,然后再选择跳槽。
 
@海仔:现在的大学生就像烂泥一样,值什么钱阿.
 
@轨迹:4000低吗?什么都不会,还想要高工资.
 
@李赛:瞎扯淡,月薪说是这么多,扣掉保险,吃住,能拿到手多少?
 
@努力成为富一代:有些孩子家里的生活费都不止这么点了,觉的低很正常。不过,请面对现实,社会就是这样,学校毕业出来只是学到点知识,社会上毕业,才是学到真本事.
 
@山竹:教育投资失败受伤害最深的还是普通家庭!负债十万以上、耗时4年、出来然并卵.

 
毕业季已经过去,但仍有不少学生仍未就业。由东莞市人才管理办公室主办,智通人才连锁集团承办的2015年度第一场“一企一岗,互济共赢”高校毕业生招聘会,于上周六在智通人才连锁集团莞城总部举行。东莞300多家知名企业提供近3000个应届生职位供学生就业选择,现场吸引3300多名求职者求职。

今年超八成应届生已就业

2015年高校生已经毕业两月有余,眼下有不少高校应届毕业生已经走上工作岗位,据东莞人力资源局不完全统计,目前进行登记就业报到学生占比86.98%(该数据不含已经就业但未报到的就业学生比例),预计在未来2个月时间内,报到就业学生比例将会超过95%。

虽然已逾八成应届生找到工作,但仍有部分学生未就业,或者面临二次就业。此次招聘会专为这类学生群体举行。东莞市人才办公室负责人表示:“高校应届毕业生在求职前要认清形势,摆好心态,综合考虑自身的情况,最好先找个自己喜欢的或者是符合职业方向定位的工作,先积累些工作经验,再考虑后续发展目标”。

月薪在2500-4000元

南都记者在智通人才现场看到,大多企业招聘给到应届生岗位薪资在2500-4000元/月不等。中国联通招聘储备店长,试用期2700元/月,转正后会采取底薪+绩效工资,月平均工资在4000元以上;招聘商城营业员转正后加上提成工资会在3000-7000元/月不等。

中国石化招聘加油站营业员月平均工资在2500-4000元。招商银行招聘客户经理月薪在6000-8000元不等。这些工资看似很“美”,但前提是在“底薪+绩效工资”或者“提成工资”的构成下,也就是说员工的付出和回报是成正比的。如果单纯靠一份固定工资,基本上就是3000元/月左右。

这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低,认为自己是高校毕业,有学识有能力拿到更多的工资。现场招聘的真功夫餐饮,其招聘餐厅见习经理,试用期2500元/月,转正3150元/月,绩效奖金另算。但学生并不买账。

招聘方表示,由于是因岗设薪,并不是因为应届生来了,工资就会比其他人高,“薪酬体系是根据企业结构和层级结构制定的,在没有证明你到底身价值多少钱之前,我们凭什么给你超出其他员工工资的薪水?”
 
链接:
 
80万毕业生广东求职
 
广东省2015年高校毕业生就业创业工作会议上获悉,2014年广东高校应届毕业生有47.2万人,比2013年增加3万人,加上外省入粤求职及往年申请暂缓就业的毕业生,共有近75万人,而2015年在广东的高校毕业生求职人数增至80万人。广东2014届高校毕业生初次就业率为94.61%,总体就业率为97.48%,位居全国前列。 查看全部
2015年东莞应届毕业生薪酬统计
 


东莞应届生月薪2500-4000元,这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低。


先看看网友观点:
 


@lasting love:我在广州的一家小化妆品公司做会计,3500元/月,吃住都不包,啥福利也没有。只能先做着积累点工作经验,多学点东西,然后再选择跳槽。
 
@海仔:现在的大学生就像烂泥一样,值什么钱阿.
 
@轨迹:4000低吗?什么都不会,还想要高工资.
 
@李赛:瞎扯淡,月薪说是这么多,扣掉保险,吃住,能拿到手多少?
 
@努力成为富一代:有些孩子家里的生活费都不止这么点了,觉的低很正常。不过,请面对现实,社会就是这样,学校毕业出来只是学到点知识,社会上毕业,才是学到真本事.
 
@山竹:教育投资失败受伤害最深的还是普通家庭!负债十万以上、耗时4年、出来然并卵.


 
毕业季已经过去,但仍有不少学生仍未就业。由东莞市人才管理办公室主办,智通人才连锁集团承办的2015年度第一场“一企一岗,互济共赢”高校毕业生招聘会,于上周六在智通人才连锁集团莞城总部举行。东莞300多家知名企业提供近3000个应届生职位供学生就业选择,现场吸引3300多名求职者求职。

今年超八成应届生已就业

2015年高校生已经毕业两月有余,眼下有不少高校应届毕业生已经走上工作岗位,据东莞人力资源局不完全统计,目前进行登记就业报到学生占比86.98%(该数据不含已经就业但未报到的就业学生比例),预计在未来2个月时间内,报到就业学生比例将会超过95%。

虽然已逾八成应届生找到工作,但仍有部分学生未就业,或者面临二次就业。此次招聘会专为这类学生群体举行。东莞市人才办公室负责人表示:“高校应届毕业生在求职前要认清形势,摆好心态,综合考虑自身的情况,最好先找个自己喜欢的或者是符合职业方向定位的工作,先积累些工作经验,再考虑后续发展目标”。

月薪在2500-4000元

南都记者在智通人才现场看到,大多企业招聘给到应届生岗位薪资在2500-4000元/月不等。中国联通招聘储备店长,试用期2700元/月,转正后会采取底薪+绩效工资,月平均工资在4000元以上;招聘商城营业员转正后加上提成工资会在3000-7000元/月不等。

中国石化招聘加油站营业员月平均工资在2500-4000元。招商银行招聘客户经理月薪在6000-8000元不等。这些工资看似很“美”,但前提是在“底薪+绩效工资”或者“提成工资”的构成下,也就是说员工的付出和回报是成正比的。如果单纯靠一份固定工资,基本上就是3000元/月左右。

这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低,认为自己是高校毕业,有学识有能力拿到更多的工资。现场招聘的真功夫餐饮,其招聘餐厅见习经理,试用期2500元/月,转正3150元/月,绩效奖金另算。但学生并不买账。

招聘方表示,由于是因岗设薪,并不是因为应届生来了,工资就会比其他人高,“薪酬体系是根据企业结构和层级结构制定的,在没有证明你到底身价值多少钱之前,我们凭什么给你超出其他员工工资的薪水?”
 
链接:
 
80万毕业生广东求职
 
广东省2015年高校毕业生就业创业工作会议上获悉,2014年广东高校应届毕业生有47.2万人,比2013年增加3万人,加上外省入粤求职及往年申请暂缓就业的毕业生,共有近75万人,而2015年在广东的高校毕业生求职人数增至80万人。广东2014届高校毕业生初次就业率为94.61%,总体就业率为97.48%,位居全国前列。

2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千

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标准排名研究院基于国内高校506个本科专业的就业数据,制作了《2015本科专业毕业生薪酬排行榜》,找出了本科毕业生薪水最高的100个专业。
 
1、收入水平:15个专业月入9000以上,理工科高薪有优势

专业间薪酬虽不同,但差别并不大。其中,在7000-8000之间集中了超过一半的专业。毕业五年之后平均月薪能达到9000元以上的本科专业有15个。

而在薪酬榜前10当中,纯理工科专业占了6个,还有3个小语种专业。

2、就业地点:63%的本科专业毕业生就业爱往一线城市扎堆

虽然国家政策越来越鼓励大学毕业生往中西部地区去,往中小城市去,榜单结果却显示,薪酬高的专业就业方向绝大部分依然是北上广深等一线城市。百强专业中,只有37个专业的北上广深就业比例低于50%,但这些专业也多接近了50%的比例。

读大学,读的不一定只是一个专业,还读的是一所学校、一座城市。

3、热门专业:几家欢喜几家愁

传统的外国语言文学类和建筑类、土木类等专业依然是高薪职业的重要专业来源。

百强中7个外国语言文学类专业,位居前15位的就有4个。但英语(精品课)没有上榜,说明英语能力已经成为了一种大众能力。

我们也发现,曾经火热的法学类、计算机类、经济学类等专业在薪酬百强榜中的表现并不突出。

有意思的是,宗教学专业以8668元的月薪位居第24名,你是不是瞬间脑补了最近火热的几起寺庙招聘广告呢?

4、新鲜特征:“工业4.0”十大重点行业相关专业全部上榜

与《中国制造2025》规划中十大重点行业相关的专业几乎全部上榜。这项被称为中国版“工业4.0”的规划包含新一代信息技术产业、高档数控机床和机器人、航空航天装备、海洋工程装备及高技术船舶、先进轨道交通装备、节能与新能源汽车、电力装备、农机装备、新材料、生物医药及高性能医疗器械等重点发展领域。

这说明薪酬的确在一定程度上反映了国家产业发展的方向。嗅觉灵敏的企业也迅速在这十大重点行业布局。所以,要想准确把脉自己的薪酬,多关心时政消息是很重要的哦。
 
2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千










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标准排名研究院基于国内高校506个本科专业的就业数据,制作了《2015本科专业毕业生薪酬排行榜》,找出了本科毕业生薪水最高的100个专业。
 
1、收入水平:15个专业月入9000以上,理工科高薪有优势

专业间薪酬虽不同,但差别并不大。其中,在7000-8000之间集中了超过一半的专业。毕业五年之后平均月薪能达到9000元以上的本科专业有15个。

而在薪酬榜前10当中,纯理工科专业占了6个,还有3个小语种专业。

2、就业地点:63%的本科专业毕业生就业爱往一线城市扎堆

虽然国家政策越来越鼓励大学毕业生往中西部地区去,往中小城市去,榜单结果却显示,薪酬高的专业就业方向绝大部分依然是北上广深等一线城市。百强专业中,只有37个专业的北上广深就业比例低于50%,但这些专业也多接近了50%的比例。

读大学,读的不一定只是一个专业,还读的是一所学校、一座城市。

3、热门专业:几家欢喜几家愁

传统的外国语言文学类和建筑类、土木类等专业依然是高薪职业的重要专业来源。

百强中7个外国语言文学类专业,位居前15位的就有4个。但英语(精品课)没有上榜,说明英语能力已经成为了一种大众能力。

我们也发现,曾经火热的法学类、计算机类、经济学类等专业在薪酬百强榜中的表现并不突出。

有意思的是,宗教学专业以8668元的月薪位居第24名,你是不是瞬间脑补了最近火热的几起寺庙招聘广告呢?

4、新鲜特征:“工业4.0”十大重点行业相关专业全部上榜

与《中国制造2025》规划中十大重点行业相关的专业几乎全部上榜。这项被称为中国版“工业4.0”的规划包含新一代信息技术产业、高档数控机床和机器人、航空航天装备、海洋工程装备及高技术船舶、先进轨道交通装备、节能与新能源汽车、电力装备、农机装备、新材料、生物医药及高性能医疗器械等重点发展领域。

这说明薪酬的确在一定程度上反映了国家产业发展的方向。嗅觉灵敏的企业也迅速在这十大重点行业布局。所以,要想准确把脉自己的薪酬,多关心时政消息是很重要的哦。
 
2016年本科生专业薪酬排行发布 15个专业月入超九千










 

2015年东莞应届毕业生薪酬统计

Flying_sun 发表了文章 • 0 个评论 • 6367 次浏览 • 2015-08-17 09:27 • 来自相关话题

2015年东莞应届毕业生薪酬统计
 

东莞应届生月薪2500-4000元,这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低。

先看看网友观点:
 

@lasting love:我在广州的一家小化妆品公司做会计,3500元/月,吃住都不包,啥福利也没有。只能先做着积累点工作经验,多学点东西,然后再选择跳槽。
 
@海仔:现在的大学生就像烂泥一样,值什么钱阿.
 
@轨迹:4000低吗?什么都不会,还想要高工资.
 
@李赛:瞎扯淡,月薪说是这么多,扣掉保险,吃住,能拿到手多少?
 
@努力成为富一代:有些孩子家里的生活费都不止这么点了,觉的低很正常。不过,请面对现实,社会就是这样,学校毕业出来只是学到点知识,社会上毕业,才是学到真本事.
 
@山竹:教育投资失败受伤害最深的还是普通家庭!负债十万以上、耗时4年、出来然并卵.

 
毕业季已经过去,但仍有不少学生仍未就业。由东莞市人才管理办公室主办,智通人才连锁集团承办的2015年度第一场“一企一岗,互济共赢”高校毕业生招聘会,于上周六在智通人才连锁集团莞城总部举行。东莞300多家知名企业提供近3000个应届生职位供学生就业选择,现场吸引3300多名求职者求职。

今年超八成应届生已就业

2015年高校生已经毕业两月有余,眼下有不少高校应届毕业生已经走上工作岗位,据东莞人力资源局不完全统计,目前进行登记就业报到学生占比86.98%(该数据不含已经就业但未报到的就业学生比例),预计在未来2个月时间内,报到就业学生比例将会超过95%。

虽然已逾八成应届生找到工作,但仍有部分学生未就业,或者面临二次就业。此次招聘会专为这类学生群体举行。东莞市人才办公室负责人表示:“高校应届毕业生在求职前要认清形势,摆好心态,综合考虑自身的情况,最好先找个自己喜欢的或者是符合职业方向定位的工作,先积累些工作经验,再考虑后续发展目标”。

月薪在2500-4000元

南都记者在智通人才现场看到,大多企业招聘给到应届生岗位薪资在2500-4000元/月不等。中国联通招聘储备店长,试用期2700元/月,转正后会采取底薪+绩效工资,月平均工资在4000元以上;招聘商城营业员转正后加上提成工资会在3000-7000元/月不等。

中国石化招聘加油站营业员月平均工资在2500-4000元。招商银行招聘客户经理月薪在6000-8000元不等。这些工资看似很“美”,但前提是在“底薪+绩效工资”或者“提成工资”的构成下,也就是说员工的付出和回报是成正比的。如果单纯靠一份固定工资,基本上就是3000元/月左右。

这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低,认为自己是高校毕业,有学识有能力拿到更多的工资。现场招聘的真功夫餐饮,其招聘餐厅见习经理,试用期2500元/月,转正3150元/月,绩效奖金另算。但学生并不买账。

招聘方表示,由于是因岗设薪,并不是因为应届生来了,工资就会比其他人高,“薪酬体系是根据企业结构和层级结构制定的,在没有证明你到底身价值多少钱之前,我们凭什么给你超出其他员工工资的薪水?”
 
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80万毕业生广东求职
 
广东省2015年高校毕业生就业创业工作会议上获悉,2014年广东高校应届毕业生有47.2万人,比2013年增加3万人,加上外省入粤求职及往年申请暂缓就业的毕业生,共有近75万人,而2015年在广东的高校毕业生求职人数增至80万人。广东2014届高校毕业生初次就业率为94.61%,总体就业率为97.48%,位居全国前列。 查看全部
2015年东莞应届毕业生薪酬统计
 


东莞应届生月薪2500-4000元,这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低。


先看看网友观点:
 


@lasting love:我在广州的一家小化妆品公司做会计,3500元/月,吃住都不包,啥福利也没有。只能先做着积累点工作经验,多学点东西,然后再选择跳槽。
 
@海仔:现在的大学生就像烂泥一样,值什么钱阿.
 
@轨迹:4000低吗?什么都不会,还想要高工资.
 
@李赛:瞎扯淡,月薪说是这么多,扣掉保险,吃住,能拿到手多少?
 
@努力成为富一代:有些孩子家里的生活费都不止这么点了,觉的低很正常。不过,请面对现实,社会就是这样,学校毕业出来只是学到点知识,社会上毕业,才是学到真本事.
 
@山竹:教育投资失败受伤害最深的还是普通家庭!负债十万以上、耗时4年、出来然并卵.


 
毕业季已经过去,但仍有不少学生仍未就业。由东莞市人才管理办公室主办,智通人才连锁集团承办的2015年度第一场“一企一岗,互济共赢”高校毕业生招聘会,于上周六在智通人才连锁集团莞城总部举行。东莞300多家知名企业提供近3000个应届生职位供学生就业选择,现场吸引3300多名求职者求职。

今年超八成应届生已就业

2015年高校生已经毕业两月有余,眼下有不少高校应届毕业生已经走上工作岗位,据东莞人力资源局不完全统计,目前进行登记就业报到学生占比86.98%(该数据不含已经就业但未报到的就业学生比例),预计在未来2个月时间内,报到就业学生比例将会超过95%。

虽然已逾八成应届生找到工作,但仍有部分学生未就业,或者面临二次就业。此次招聘会专为这类学生群体举行。东莞市人才办公室负责人表示:“高校应届毕业生在求职前要认清形势,摆好心态,综合考虑自身的情况,最好先找个自己喜欢的或者是符合职业方向定位的工作,先积累些工作经验,再考虑后续发展目标”。

月薪在2500-4000元

南都记者在智通人才现场看到,大多企业招聘给到应届生岗位薪资在2500-4000元/月不等。中国联通招聘储备店长,试用期2700元/月,转正后会采取底薪+绩效工资,月平均工资在4000元以上;招聘商城营业员转正后加上提成工资会在3000-7000元/月不等。

中国石化招聘加油站营业员月平均工资在2500-4000元。招商银行招聘客户经理月薪在6000-8000元不等。这些工资看似很“美”,但前提是在“底薪+绩效工资”或者“提成工资”的构成下,也就是说员工的付出和回报是成正比的。如果单纯靠一份固定工资,基本上就是3000元/月左右。

这样的工资,在现场求职的学生普遍觉得较低,认为自己是高校毕业,有学识有能力拿到更多的工资。现场招聘的真功夫餐饮,其招聘餐厅见习经理,试用期2500元/月,转正3150元/月,绩效奖金另算。但学生并不买账。

招聘方表示,由于是因岗设薪,并不是因为应届生来了,工资就会比其他人高,“薪酬体系是根据企业结构和层级结构制定的,在没有证明你到底身价值多少钱之前,我们凭什么给你超出其他员工工资的薪水?”
 
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80万毕业生广东求职
 
广东省2015年高校毕业生就业创业工作会议上获悉,2014年广东高校应届毕业生有47.2万人,比2013年增加3万人,加上外省入粤求职及往年申请暂缓就业的毕业生,共有近75万人,而2015年在广东的高校毕业生求职人数增至80万人。广东2014届高校毕业生初次就业率为94.61%,总体就业率为97.48%,位居全国前列。